Хэдхантер
$HEAD опубликовал отчёт за 2024 год и провёл звонок с аналитиками.
Пора обновить взгляд на компанию, особенно интересно что их акции корректируются на растущем рынке.
В годовых данных всё прекрасно:
• Выручка — 39,62 млрд руб. (+34,5% г/г)
• EBITDA скор. — 23,22 млрд руб. (+33,7% г/г)
• Чистая прибыль скор. — 24,44 млрд руб. (+95,9% г/г)
Отличная динамика год к году, все показатели выросли. Компания провела редомициляцию и недавно выплатила рекордные дивиденды (907 руб. на акцию)
Данные за 4 квартал:
• Выручка — 10,43 млрд руб. (-3% кв/кв)
• EBITDA скор. — 5,54 млрд руб. (-20% кв/кв)
• Чистая прибыль скор. — 6,99 млрд руб. (-28% кв/кв)
📉 Квартал к кварталу видно падение всех показателей.
В целом, динамика замедления выручки видна была на протяжении всего 2024 года - компания на пике своего цикла. В результатах предыдущих кварталов большой вклад вносила накопленная денежная подушка. Распределение её в виде дивидендов после редомициляции оказало влияние на чистую прибыль за 4 квартал - больше нету такого притока процентных доходов от денежных средств.
📌 По текущим компания оценивается как PE 7,5 и EV/EBITDA 7,7. Это не дорого и не дёшево, скорее справедливо.
Компания провела звонок с инвесторами и аналитиками где поделилось результатами и планами. Я для себя выделил 2 момента:
• Первый тревожный звоночек - компания не дала гайденс на 2025 год. Это плохо, вероятно сказывается текущая неопределенность в экономике и на рынке труда.
• Второй важный момент - неопределенность в выплате дивидендов. Очень вероятно, что внутри 2025 года выплат может не быть и следующие дивиденды могут быть уже в 2026 году.
🔍 Есть ли идея в акциях?
У компании есть свой индекс, который показывает ситуацию на рынка труда. Сейчас он на максимальных отметках за последние пять лет - hh.индекс 5,1. Этот индекс рассчитывается как отношение среднего числа активных резюме к среднему числу активных вакансий. Текущее значение означает умеренный уровень конкуренции за рабочие места, здоровое соотношение между работниками и соискателями.
Из этого можно предложить что в лучшем сценарии выручка будет расти ~20% г/г только за счёт повышения тарифов. Операционные затраты вероятно будут расти такими же темпами или даже превышать их. В таком случае прибыль за следующие периоды будет находиться на таком же уровне (или ниже!) и компания заработает так же ~24 млрд прибыли (или ниже!).
Согласно дивидендной политике, компания платит дивиденды в размере 60-100% от скорректированной чистой прибыли. Что даёт по текущим вилку в 8-13%. Но эти дивиденды могут быть только в следующем году... На фоне 21% ставки выглядит не сильно привлекательно. Особенно учитывая что многие другие компании до сих дают сопоставимую доходность, но распределят дивиденды уже этим летом.
Есть и негативный сценарий в виде охлаждении экономики. В этом случае выручка компании и чистая прибыль компании вполне могут оказаться существенно меньше.
👉 Какого-то сверх интереса я для себя не нашёл. Не дорого и не дёшево. По 3800 до дивидендов была отличная цена и дали хорошо заработать тогда. Теперь же как обычно хочется апсайд и видеть драйверы для переоценки.
Но нужно помнить что если начнётся снижение ключевой ставки ЦБ, то акции конечно начнут расти
________________________________________
#акции #инвестиции #отчет #аналитика #новичкам #пульс_оцени #прояви_себя_в_пульсе