Мы развиваем главную страницу раздела Город, открываем для клиентов преимущества и удобства сервисов Т‑банка и формируем привычку их использования. На наших сервисах лежит повышенная ответственность, так как от стабильности их работы зависит работа всего раздела Лайфстайл сервисы/

Мы — команда занимающаяся разработкой системой поставки контента для персональной ленты пользователя. Мы отвечаем за систему, которая переживает взрывное развитие, в рамках проекта по внедрению новых социальных механик и активностей доступных пользователей.

Наша цель — увеличение вовлечения пользователей в эко-систему Тинькофф и как следствие увеличение продуктовой корзины пользователей.

Наша система на пороге ключевых изменений направленных увеличение аудитории, горизонтального масштабирования решений, повышения доступности, наблюдаемости и надежности сервисов, а так же увеличения роли ML в формировании ландшафта поставляемого контента, в том числе генерируемого пользователями.

1. Разработка нового функционала высоконагруженных бэкенд сервисов для персональной новостной ленты, сервиса контактной политики и смежных сервисов

2. Реализация интеграций с новыми сервисами в рамках поставки новых бизнес фич

3. Работы по улучшению утилизации ресурсов в том числе проектирование принципиально новых алгоритмов работы

   Мы используем: Java 11-21 / Kotlin, Spring (Data/Web/Boot/Security/.), PostgreSQL, Cassandra (и другие NoSQL), Kafka, Maven/Gradle, GitLab, Kubernetes.

• У вас есть опыт программирования на Java или Kotlin от 6 лет

• Есть опыт коммерческой разработки с одним из фреймворков: Spring Boot, Quarkus, Micronaut или Vert.x

• Работали с оркестраторами контейнеров: K8s, OpenShift, Rancher, Nomad, Docker Swarm

• Работали с синхронными протоколами взаимодействия сервисов: REST, gRPC

• Есть опыт работы с любым из брокеров сообщений

• Есть опыт написания модульных и интеграционных тестов

• Разбираетесь в контейнеризации: Docker, RKT, cri-o

• Знаете SQL и принципы работы реляционных и нереляционных БД

• Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный

• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких

• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

• Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами

• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка

• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами

• Три дополнительных дня отпуска в год

• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании