Тинькофф теперь Т-Банк
Мы в поисках лидера, который будет не только контролировать работу руководителей команд, но и вдохновлять на достижение высоких результатов.
Если вы имеете обширный опыт и глубокие знания в области продаж, а также умеете анализировать результаты и гибко реагировать на изменения для достижения оптимальной эффективности и результативности — эта вакансия для вас.
Контролировать и координировать работу руководителей команд привлечение и развития корпоративных клиентов
Обеспечивать выполнение ключевых показателей отдела: РКО, доходность, доп. продукты
Анализировать текущие результаты и гибко реагировать на коррекцию при не результативности
Анализировать рынок и быстро реагировать на изменения
Следить за выполнением основных KPI отделов привлечения и развития текущего портфеля корпоративных клиентов
Заниматься подбором персонала
У вас есть опыт управления командой клиентского подразделения среднего бизнеса от 1 года
Имеете опыт управления продажами в банковской сфере в корпоративном бизнесе
Обладаете высокой экспертизой на рынке в основных отраслях экономики
Понимаете конъектуру банковского сектора на территории подчиненного дивизиона
Умеете формировать и реализовывать стратегии развития бизнеса на территории
Обладаете знаниями в сфере банковских продуктов и сервисов для бизнеса
Средний доход — 200 000 ₽, складывается из оклада, премии и годового бонуса по результатам работы
Смешанный формат: работа предполагает очные встречи с партнёрами, остальное время — из дома
Необходимое для работы оборудование предоставляется
График
Оформление по ТК РФ
Компенсацию связи
Заботу о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни, частичную компенсацию расходов на спорт
Возможности для непрерывного развития и карьерного роста: проводим регулярные тренинги и вебинары,
Добросервис —
Геймификацию
Льготное кредитование, выгодные условия по ипотечным программам, скидки на обучение, досуг, технику и многое другое от партнеров компании
Откликнуться на вакансию